La Gestión del Directivo y su Relación con la Rotación del Personal: un Estudio de Caso
La gestión de directivo es un aspecto que determina el desempeño de los docentes en las instituciones educativas; por tanto, el objetivo general del estudio fue analizar la gestión del directivo y su relación con la rotación del personal docente de la U.E.P. “Jesús Señor Salvador Sanador” de Quito,...
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Langue: | espagnol |
| Publié: |
Universidad Central de Venezuela
2022-02-01
|
| Collection: | Areté |
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | http://localhost/ojs/index.php/rev_arete/article/view/23142 |
| Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
La Gestión del Directivo y su Relación con la Rotación del Personal: un Estudio de Caso
Publié 2022-02-01La gestión de directivo es un aspecto que determina el desempeño de los docentes en las instituciones educativas; por tanto, el objetivo general del estudio fue analizar la gestión del directivo y su relación con la rotación del personal docente de la U.E.P. “Jesús Señor Salvador Sanador” de Quito,...
La Gestión del Directivo y su Relación con la Rotación del Personal: un Estudio de Caso
Publié 2022-02-01La gestión de directivo es un aspecto que determina el desempeño de los docentes en las instituciones educativas; por tanto, el objetivo general del estudio fue analizar la gestión del directivo y su relación con la rotación del personal docente de la U.E.P. “Jesús Señor Salvador Sanador” de Quito,...